Assistant Sociaux

• Formation d'assistant-e social-e ou jugée équivalente ;
• Connaissances et expériences dans le cadre de la loi sur l'aide sociale (LASoc), un plus;
• Compétences administratives et rédactionnelles ;
• Bonne gestion du stress et organisation personnelle efficiente (temps de travail, tâches, gestion des priorités) ;
• Aisance dans l'utilisation des outils informatiques usuels ;
• Sens de la collaboration, de la négociation et du travail en équipe ;
• Affinités pour le domaine de l'asile et des réfugiés
• Compétences transculturelles ;
• Équilibre entre empathie et attitude professionnelle.

• Départemtn Migrants
• Accompagnement social (famille, logement, Caisse maladie, ?)
• Etablissement budgets mensuels d?aide sociale, application LASoc et

normes CSIAS

• Assurer la subsidiarité de l'aide sociale (assurances, subsides, ?)
• Visites à domicile
• Soutien dans les démarches administratives en collaboration avec

d'autres services du réseau (SPOMI, SEM, SRR, ORS, SEJ, BCJ, ...)

• Collaboration avec les conseillers en intégration et le service logement
• Contribution à l'élaboration des statistiques OFS
• Inscription et accompagnement à diverses mesures (cours admin, Ecole

+, ateliers d'expression,? )

• Accompagnement spécifique des MNA et ex-MNA
• Collaboration étroite avec les autres Services du Département (SL,

SI, MFI) ainsi qu'avec le réseau externe

• Participation aux rencontres sur la thématique
• Participation au comité du GSSR + Suivi et accompagnement des

stagiaires HES-SO + collaborateurs en cours d'emploi (taux à adapter
durant les périodes de stages et hors stages)

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