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n/a n/a Genève CH
full-time

Chargé de projets industrialisation - acquisition d'équipements (H/F)

Entreprise
Rolex
Lieu
Genève
Date de publication
27.04.2025
Référence
4795541

Description

Introduction

Pour notre division Production, nous recherchons un Chargé de projets industrialisation (H/F) dont la mission principale sera de piloter des projets d'acquisition d'équipements de production afin de garantir l'intégration et la performance de ces derniers.

Responsabilités

  • Coordonner l-intégration de nouveaux processus dans le respect des référentiels, budgets et objectifs des projets
  • Animer l-analyse des besoins, intégrer les besoins clients, les référentiels techniques et proposer le cadrage des projets
  • Justifier les besoins d-évolution et contribuer à la consolidation des plans d-amélioration continue et des programmes d-investissements
  • Gérer l-information et les prises de décision ainsi qu'animer les reporting, le traitement des écarts et le décisionnel
  • Fédérer l-ensemble des contributeurs autour des objectifs et valoriser le travail d-équipe
  • Documenter les scénarios industriels et les solutions techniques
  • Capitaliser sur les bonnes pratiques et contribuer à l-évolution des référentiels
  • Piloter le planning des activités et la levée des risques

Profil

  • Diplôme d'ingénieur HES, EPF ou équivalent en mécanique ou microtechnique
  • Expérience confirmée en gestion de projets d'investissements process
  • Connaissance du métier d-industrialisation produit-process et des outils associés
  • Aisance technique, en particulier sur les thématiques matériaux, process et mesures
  • Capacité à prendre du recul pour piloter, de façon transversale, un groupe d-experts
  • Communication claire et efficiente, bon esprit de synthèse
  • Leadership naturel permettant de motiver et fédérer une équipe, bon pédagogue
  • Autonomie, implication, responsabilisation et force de proposition

Conclusion

Nous vous offrons un environnement stimulant, d-excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre.

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