Collaborateur/trice ddministratif/ve 50 %

Le Service RH de la HES-SO Valais-Wallis est actuellement à la recherche d'une personne expérimentée dans les tâches payroll et assurances sociales.

Description de la mission

• Mettre en œuvre, participer et garantir le paiement des salaires des différentes tranches de décomptes attribuées
• Etablir les décomptes annuels et mensuels des différentes assurances sociales (CIVAF, Caisse de pension, impôt à la source, etc.)
• Tenir à jour les tableaux de bord utiles au pilotage de la masse salariale
• Tenir à jour les données des collaboratrices et collaborateurs dans le système SAP
• Proposer des améliorations pour les processus RH en place dans le domaine de compétences

Profil recherché

• CFC ou diplôme de commerce ou formation jugée équivalente
• Au bénéfice du certificat HRSE de gestionnaire RH
• Expérience professionnelle dans une fonction similaire d’au moins 3 ans
• Maîtrise confirmée des logiciels informatiques RH, notamment SAP ou IS-Academia, un atout
• Capacité à travailler de manière indépendante et structurée, sens de l’organisation, polyvalence
• Langue maternelle allemande ou français avec de bonnes connaissances de la deuxième langue

Taux d'activité : 50%
Lieu de travail : Sion
Entrée en fonction : de suite (15 février 2026 ou 1er mars 2026)
Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 6 mois.

D'avance, je vous remercie de la diffusion de cette recherche auprès de vos différents offices et conseillères et conseillers.

Les dossiers en votre possession qui correspondent au profil ci-dessous peuvent m'être transmis par e-mail (marie.bonvin@hevs.ch).