Collaborateur/-trice spécialisé/-e Administration RH

Berne (et travail à domicile) | 80-100% (jobsharing possible)

****Ce à quoi vous pouvez contribuer****

• Assurer de manière autonome l'administration du personnel ainsi que le traitement de l'ensemble des mutations pour le personnel civil, militaire et les collaborateurs externes
• Gérer et mettre à jour les données du personnel et de la paie dans les systèmes RH SuccessFactors et SAP HCM (IPDM \& PSD)
• Élaborer et mettre à jour des instructions de travail, des analyses et de la documentation, ainsi que participer aux tests et à la coordination des tâches
• Agir en tant que personne de contact dans le cadre du support de deuxième niveau pour les collaborateurs, les supérieurs hiérarchiques et les conseillers/ères RH
• Assumer la responsabilité de la mise en œuvre et de l'optimisation continue de certains processus administratifs RH clés

****Ce qui vous rend unique****

• Formation commerciale de base complétée par une formation continue dans le domaine des ressources humaines
• Plusieurs années d'expérience dans l'administration des ressources humaines
• Expérience pratique des systèmes RH tels que SuccessFactors, SAP HCM ou des solutions comparables
• Personnalité structurée, rigoureuse et orientée service, faisant preuve d'un grand sens des responsabilités
• Esprit d'équipe et capacité à faire avancer les dossiers avec assurance auprès d'interlocuteurs variés

****En quelques mots****

Vous aimez effectuer des tâches administratives et travailler en équipe dans le domaine des ressources humaines ? Alors rejoignez le Service Center RH de l'Armée suisse et ses trois équipes -- Administration RH, Infoline RH et Applications informatiques RH --, soit environ 40 personnes qui œuvrent dans un environnement agréable et résolument tourné vers l'avenir. Vous y participerez à la gestion administrative du personnel et des salaires ainsi qu'au conseil pour quelque 6'500 collaborateurs/trices civils et 3'500 militaires partout en Suisse.

****Ce que nous offrons****

• Travailler pour la Suisse Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
• La diversité au quotidien Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
• Santé au travail Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.

Tous les avantages

****Votre engagement pour la sécurité et la liberté****

L'État-major de l'armée (EM A) appuie le chef de l'Armée dans ses activités de conduite du domaine départemental de la Défense et assure la planification militaire globale ainsi que le développement de l'Armée suisse dans son ensemble. Il élabore les bases stratégiques, le développement des forces armées et la planification de l'armée et de l'armement, conformément aux directives politiques, et assume des tâches dans le contexte de la sécurité internationale. La conduite, le pilotage et la coordination de tous les domaines transversaux (personnel, finances, immobilier) relèvent également de sa compétence.

L'Armée suisse emploie plus de 9000 collaborateurs/trices dans quatre professions militaires et environ 200 professions civiles, et ce, sur 110 sites dans toute la Suisse. Elle assure également la relève en formant des apprenti/e/s dans plus de 30 métiers.

****Informations complémentaires****

Travailler pour l'Armée suisse a du sens et comporte de nombreux avantages. Pour vous en convaincre, rendez-vous sur armee.ch/avantages.

****Questions sur le poste****

Stephan Zoebeli Chef Admin RH 1A
+41 58 46 04071

****Questions sur la postulation****

Therese Röthlisberger Conseillère RH
+41 58 46 53338