Comptable immobilier confirmé

Comptable immobilier confirmé
Tenue complète de la comptabilité immobilière de portefeuilles institutionnels
Garantie de la fiabilité des P&L et bilans des immeubles sous gestion
Comptable immobilier confirmé
Notre client est une régie immobilière genevoise bien implantée qui se distingue par :
une culture humaine et collaborative,
une vision long terme des recrutements,
une modernisation continue des outils et processus comptables,
un environnement de travail central, moderne et très bien desservi à Genève.
La structure souhaite intégrer un·e comptable immobilier expérimenté·e, désireux·se de s'inscrire dans la durée.
Missions
* Gestion complète de la comptabilité immobilière de portefeuilles institutionnels : loyers, charges, provisions, régularisations, PPE et décomptes.
* Production de P&L et bilans fiables pour l'ensemble des immeubles sous gestion.
* Établissement des décomptes annuels de charges et de chauffage, dans un contexte de volumes importants.
* Suivi des encaissements, rapprochements bancaires et gestion des débiteurs et créditeurs.
* Participation aux clôtures intermédiaires et annuelles.
* Traitement de la TVA immobilière (partielle).
* Contribution à l'amélioration continue des processus, dans un contexte de migration et de structuration.
* Fonction à dominante opérationnelle, avec un volet limité de comptabilité générale.
Profil du candidat
* Formation comptable.
* Minimum trois ans d'expérience en comptabilité immobilière en régie en Suisse (exigence indispensable).
* Très bonne maîtrise des spécificités immobilières suisses : décomptes, chauffage, provisions, PPE.
* Aisance dans la gestion de volumes importants et le respect de délais serrés.
* Autonomie, rigueur et bonne gestion des priorités.
* Volonté de s'inscrire dans la durée au sein d'une équipe stable.
Conditions et Avantages
* Environnement structuré, avec une organisation claire et des processus établis.
* Équipe expérimentée et collaborative.
* Flexibilité dans l'organisation du temps de travail.
* Possibilité de télétravail selon les pratiques internes.
* Conditions d'engagement compétitives.
* Parcours d'intégration soigné et outils de travail adaptés.
* Accès facilité en transports publics et solutions de mobilité douce.
* Divers avantages complémentaires proposés au sein de l'entreprise. jidfb2a8f0afr jit0416afr jpiy26afr