Directeur / Directrice des Ressources Humaines

• Optimisation des Ressources Humaines de A à Z
• Mise en place de la formation interne
• Anticiper les besoins en personnel, engagement, entretiens
• Piloter les indicateurs RH
• Piloter les activités du départements
• Management - Digitalisation des pratiques RH

CV, certificats d'étude et de travail. il ne sera répondu qu'aux dossiers complets