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n/a n/a Nyon CH
full-time

Gestionnaire De Sinistres

Entreprise
FIRSTCAUTION SA
Lieu
Nyon
Date de publication
04.09.2025
Référence
4962061

Description

Quelle est votre mission?

  • Analyse et traitement des demandes de libération de garantie de loyer incluant la préparation des paiements aux bailleurs
  • Contrôles et mises à jour des dossiers Sinistres dans notre CRM
  • Collaboration et contacts avec les différentes régies immobilières, locataires & offices des poursuites
  • Correspondances (en français et allemand) auprès des débiteurs, des régies, des offices de poursuite et faillite et tous tiers mandatés (avocats, conseils juridiques et agents d’affaires, …)
  • Participation à l’amélioration des processus et du service
  • Divers travaux d’analyses 

Quelles sont les compétences requises ?

  • Maitrise du Français, très bonnes connaissance de l'allemand, toute autre langue un atout. La communication bilingue est essentielle pour les échanges avec les régies, débiteurs et offices.
  • CFC d'employé de commerce ou formation jugée équivalente
  • Connaissances et expérience confirmée dans le domaine de la sinistralité, des assurances et/ou de l’immobilier 
  • Bonnes connaissances juridiques notamment en droit du bail 
  • Être à l’aise avec les chiffres
  • Bonne maîtrise des outils informatiques MS-Office, connaissance de Salesforce un sérieux atout
  • Avoir intégré la valeur de la relation client
  • Personnalité proactive et orientée vers les solutions, enthousiaste de travailler en équipe, et avec une méthode de travail structurée, même dans les périodes de forte activité
  • Motivé(e) pour atteindre des objectifs avec une équipe axée sur la performance.

 

Vous vous reconnaissez dans ce profil, n’hésitez pas à nous envoyer votre candidature complète (lettre de motivation, CV et certificats) à ou via

 

Les candidatures incomplètes ou ne correspondant pas au profil ne seront pas traitées.

 

Lieu de travail : Nyon, en face de la gare

Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine

Date d'entrée : de suite ou à convenir

Conditions et avantages sociaux compétitifs

 

 

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