Gestionnaire en Intendance CFC - Maitre·sse socioprofessionnel·le 60-80%

Le CFPS du Château de Seedorf est un Centre spécialisé qui assure une formation aux apprenti·e·s dont les difficultés rendent difficile ou interdisent l’acquisition d’une formation professionnelle initiale au sein des filières ordinaires. Le CFPS dispense une formation globale devant permettre une intégration socioprofessionnelle optimale grâce aux compétences acquises dans les domaines professionnel, social et personnel.

Le CFPS met au concours, pour renforcer l'équipe de son secteur de formation Hôtellerie - Intendance, un poste de :

Gestionnaire en Intendance
Maître·sse socioprofessionnel·le - 60 à 80 %

Dans le cadre de ce poste, vous aurez les tâches et responsabilités suivantes :
Accompagner, encadrer et former des apprenti·e·s selon les plans de formation en vigueur pour les FPI de 2 ans avec AFP, de 3 ans avec CFC et les formations pratiques FPra
Assurer, avec les apprenti·e·s, les activités et travaux de production en Hôtellerie-Intendance
Observer et évaluer les compétences, assurer le suivi du plan de formation, fixer des objectifs et mettre en place les moyens pour les atteindre
Rédiger des rapports d’observation et de suivi, participer aux séances et aux synthèses
Contribuer au bon fonctionnement du secteur, collaborer étroitement avec les collègues, les autres départements (coordinateurs, éducateurs, enseignants) et les partenaires externes

Votre profil :
CFC de gestionnaire en Intendance, avec une solide expérience professionnelle
Compétence avérée dans la formation d’apprenti·e·s, avec attestation de formateur·rice en entreprise
Connaissance de l’environnement AI et social ; formation de maître·sse socioprofessionnel·le (ou formation jugée équivalente) un atout
Flexible, autonome, responsable, dynamique et bienveillant·e, avec de très bonnes compétences organisationnelles
Très bonne maîtrise des outils informatiques
Excellentes compétences en communication, avec aptitudes pédagogiques et sociales, aisance et intérêt dans la collaboration avec des jeunes rencontrant des difficultés d’apprentissage
Facilité dans le travail pluridisciplinaire et collaboratif, très bon esprit d’équipe, capable de s’adapter aux divers partenaires et environnements de travail

Nous offrons :
Un cadre de travail exigeant, gratifiant et bienveillant, dans un Centre reconnu
Un horaire de travail majoritairement en semaine et en journée
Une activité variée avec des prestations salariales selon le barème de la CCT INFRI-FOPIS
Un travail en équipe pluridisciplinaire au sein d’une Institution dynamique

Taux d’activité : 60 à 80 %
Entrée en fonction : au plus vite, idéalement d’ici au 1er juillet 2024
Délai de candidature : 30 avril 2024

De plus amples informations concernant ce poste peuvent être obtenues auprès de Madame Marie-Laure Vonlanthen, Responsable Département Formation professionnelle et Production, par courriel : mlvonlanthen@cfps-seedorf.ch ou par téléphone au 026 470 85 22 (ligne directe) ou 026 470 85 85 (central).

Nous vous invitons à envoyer votre dossier de candidature complet uniquement au travers de la plateforme de recrutement de notre site internet : www.cfps-seedorf.ch/nos-emplois et nous nous réjouissons de découvrir vos motivations et votre profil.