Gestionnaire financier·ère 80-100%

Annonce complète et postulation via: https://offres-emploi.vd.ch/#fr/sites/CX_1/jobs/preview/3819

Description de l'emploi
La Direction générale de l’emploi et du marché du travail (DGEM) recherche un·e gestionnaire financier·ère (orientation analyse / contrôle) pour renforcer son Unité finances et support. Cette fonction transversale constitue un poste pivot entre les périmètres des financements liés à l'Administration cantonale vaudoise (ACV) et l'indemnisation des frais d’exécution de la loi sur l’assurance-chômage (IFE) et des mesures du marché du travail (MMT), avec un rôle d’interface analytique et de consolidation des données financières.

Ce rôle clé vise à soutenir la qualité du pilotage financier, à contribuer à la fiabilité des processus internes et à améliorer la lisibilité des données stratégiques ainsi qu’à la coordination et au reporting des données en appui au responsable financier.

Vous êtes prêt·e à relever de nouveaux défis en matière d’analyse financière en intégrant une équipe d’une dizaine de collaborateur·trice·s ? Alors rejoignez-nous sans tarder !

Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquant ici ou contacter Monsieur Walter Stocco, responsable financier, au 021 316 61 18.

Responsabilités
Analyser, consolider et piloter les données financières issues des domaines ACV, IFE et MMT, et produire des tableaux de bord fiables à destination de la hiérarchie.
Suivre les budgets (ACV, IFE, MMT), en coordination avec les gestionnaires financiers et la responsable comptable, participer aux projections financières et veiller à la cohérence des données transmises
Assurer le pilotage du suivi des audits et des rapports des organes de révision (ROR) en analysant les constats et en préparant des synthèses pour la hiérarchie.
Contribuer à la fiabilité de l’exécution financière, notamment via le contrôle de certaines dépenses, dérogations et paiements liés aux MMT.
Contribuer, en appui aux gestionnaires financiers, à la cohérence et à l’exploitabilité des données financières transmises par les partenaires externes, en particulier dans le cadre des analyses ROR et des mandats complémentaires.
Optimiser les outils et processus financiers, notamment les cockpits, benchmarks, SCI et autres outils de pilotage, en lien avec les gestionnaires financiers et la responsable comptable.
Participer à des projets transversaux dans les domaines financiers et contribuer à l’amélioration continue des pratiques internes.

Qualifications
Bachelor / Master HES en économie d’entreprise ou titre jugé équivalent.
Expérience confirmée dans les domaines de la comptabilité, de la fiduciaire ou de la révision.
Une formation complémentaire en lien avec la finance ou le contrôle de gestion est un atout.
Maîtrise des outils Microsoft Office, en particulier Excel et Word.
Bonnes connaissances du fonctionnement du marché du travail national et local, ainsi que du système suisse des assurances sociales.
Sens des responsabilités et éthique du service public.
Capacité d’adaptation et flexibilité.
Écoute et communication.
Maîtrise de soi, gestion du stress et organisation du temps.
Esprit d’entraide et de collaboration.
Capacité d’analyse et de synthèse.

QUI SOMMES-NOUS?
Au sein de la Direction générale de l’emploi et du marché du travail (DGEM), nous soutenons et épaulons les acteurs locaux de l’emploi.

Assurer la surveillance du marché du travail en protégeant les travailleurs, en prévenant le travail au noir et en veillant à la mise en œuvre des mesures d’accompagnement à la libre circulation des personnes (ALCP) fait partie de nos missions.

Nous accompagnons également les demandeuses et demandeurs d’emploi vers une insertion professionnelle durable en leur offrant conseils et mesures répondant aux besoins du marché du travail, tout en leur garantissant une égalité de traitement. La Caisse cantonale de chômage, qui nous est rattachée, indemnise les personnes au chômage, ainsi que les entreprises contraintes à recourir au chômage technique (RHT) pour des motifs économiques ou en raison d’intempéries. Pour plus d’informations, cliquez ici afin de consulter notre site.

Pourquoi rejoindre l'État de Vaud?
Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page Etat employeur.

Postuler avant le 31/12/2025 23:59
Date d'entrée en fonction: 01.02.2026, CDD d’un an, renouvelable et potentiellement pérennisable.
Classe salariale 10
Type de contrat: CDD Droit public
Adresse: Direction générale de l'emploi et du marché du travail, Ressources humaines, Rue Caroline 11, 1014 Lausanne