Gestionnaire Paie et Administration du Personnel

GESTIONNAIRE RH - orienté PaieRejoignez le Groupe BOASLe Groupe BOAS est un acteur suisse reconnu dans les domaines de l hôtellerie, de la restauration et du thermalisme. Chaque année, plus d un million de visiteurs fréquentent nos établissements, qui figurent parmi les acteurs de loisirs et de tourisme les plus dynamiques de Suisse.Dans le cadre d un renfort temporaire de notre équipe, nous recherchons un Gestionnaire RH orienté Paie pour un contrat à durée déterminée de 6 mois avec un taux d activité de 50%. Ce poste est basé à Lausanne avec des déplacements ponctuels sur Genève.Vos missionsRattaché à l équipe Ressources Humaines, vous assurez principalement la gestion de la paie de deux établissements et contribuez au bon fonctionnement des activités RH. À ce titre, vous serez notamment amené à :- Gérer le cycle de vie des collaborateurs.- Piloter le processus mensuel des salaires : saisie et contrôle des variables, calcul et clôture de la paie.- Déclarer et assurer le suivi des dossiers maladie, accident et autres absences, ainsi que des indemnités journalières.- Effectuer les déclarations annuelles auprès des assurances sociales.- Participer à la création de tableaux de bord RH (absentéisme, turnover, indicateurs sociaux, etc.).- Répondre aux demandes des collaborateurs et des responsables sur les questions courantes en matière de ressources humaines.- Apporter un soutien administratif à l équipe.Votre profil- Expérience confirmée dans la gestion des salaires (exigée).- Titulaire du brevet de Gestionnaire RH ou d une formation équivalente.- Connaissance du logiciel Mirus et du secteur hôtelier : un réel atout.- Excellente maîtrise du français, à l oral comme à l écrit.- Personne autonome, rigoureuse, organisée et dotée d un bon esprit d équipe.- Sens aigu de la confidentialité, proactivité et flexibilité.Nous vous offrons- Une mission variée au sein d un groupe suisse.- Un environnement de travail dynamique et une activité diversifiée dans un secteur passionnant.- Date d entrée en fonction : à convenir.Intéressé ?Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats de travail et diplômes). Seuls les dossiers complets et correspondant au profil recherché seront pris en considération. jid6bc885fafr jit0727afr jpiy26afr