Gestionnaire RH

Basé à La Chaux-de-Fonds, notre cabinet met l’humain au centre de ses missions : accompagner, former et conseiller aussi bien les entreprises que les particuliers. Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons accueillir

Un·e gestionnaire RH
50 à 60%

Un poste à temps partiel et autonome, idéal pour une personne expérimentée souhaitant conjuger expertise RH et équilibre de vie.

Votre mission :

• Être au cœur de la relation client : point de contact fiable pour nos clients sur les questions RH courantes.
• Assurer les tâches administratives : rédaction des contrats de travail, certificats de travail et définitions de fonction ; annonces aux assurances sociales et allocations familiales ; gestion des cas maladie / accident et suivi des absences ; établissement et contrôle des décomptes de salaire, y compris les décomptes finaux, en coordination avec la comptabilité ; tenue à jour des dossiers du personnel.
• Donner vie à nos projets : organisation d’événements, gestion de l’agenda du cabinet.

Ce que vous apportez à l’équipe :

• Au moins 10 ans d’expérience professionnelle dans une fonction administrative
• Au moins 5 ans d’expérience en ressources humaines dans le domaine horloger (impératif)
• Être au bénéfice d’un CFC d’employé·e de commerce et du certificat de gestionnaire RH HRSE (impératif)
• Solides connaissances en assurances sociales et en droit du travail.
• Maîtrise de la suite Office, en particulier Word et Excel
• Goût pour la relation client et la communication
• Une fibre créative et une aisance avec les outils de mise en forme pour des supports visuellement soignés
• Permis de conduire (indispensable), déplacements à prévoir
• Une parfaite maîtrise du français (langue maternelle)
• Capacité à évoluer dans un environnement où polyvalence et flexibilité sont essentielles

Ce qui fera la différence :

Nous cherchons avant tout une personnalité qui enrichira notre équipe :

• Très autonome, méthodique, rigoureuse, avec le sens du détail
• Orientée solutions et proactive
• Positive, souriante et flexible
• Loyale, engagée et passionnée par le domaine RH

Ce que nous vous offrons :

• Un cadre de travail varié et stimulant
• La possibilité de rejoindre une équipe dynamique
• Des horaires modulables
• Télétravail possible dans un second temps, selon le taux d’activité

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Nous serions ravis de découvrir votre candidature et votre projet professionnel.

Entrée en fonction : 1er décembre 2026 ou à convenir