Gestionnaire RH - Long terme
- Entreprise
- Academic Work Switzerland
- Lieu
- Genève
- Date de publication
- 01.04.2026
- Référence
- 5179125
Description
Gestionnaire RH (FR/ALL) - Long termeTu as une bonne connaissance des de gestion RH et tu parles Allemand ? Tu souhaites intégrer une entreprise en pleine expansion ? Rejoins notre client, une entreprise dynamique et spécialisée dans les soins à domicile, afin d accompagner leurs 300 propos du rôleEn tant que Gestionnaire RH, tu intégreras une petite équipe de deux personnes et joueras un rôle clé dans la gestion du personnel. L entreprise est présente dans plusieurs canton de vous proposonsUn rôle dans une entreprise en forte croissance, avec un Try&Hire : 6 mois en avec Academic Work puis un CDI au sein de l opportunité de ton allemand quotidiennement avec la nouvelle antenne en Suisse alé environnement de travail âchesPrendre en charge la gestion du cycle de vie des avenants, dossiers).Assurer le suivi rigoureux des absences, des vacances et des d assurances sociales (maladie, accident, activement à la mensuelle des éplacements occasionnels sur les sites en Suisse alémaniqueNous cherchonsBonne connaissance des de gestion HRSEBonnes compétences en français (oral et écrit)Connaissances avancées de l allemand (Bon niveau B2 minimum)Bonne connaissance du Pack OfficeMaîtrise du logiciel Abacus est un plusIl est méritoire si vous possédezConnaissance du logiciel Select LinePour réussir dans cette fonction, vos compétences personnelles sont les suivantes :Pour ce poste, nous recherchons une personne dotée d un esprit structuré, orientée vers la qualité et capable de collaborer efficacement avec différents processus de recrutementCe processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic processus de sélection est continu et l annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l égalité, la diversité et un processus équitable. jid353fb7dafr jit0414afr jpiy26afr