Graphic Designer

Leader sur le marché des 4 et 3 étoiles à Genève, le Groupe Manotel exploite six hôtels totalisant 610 chambres. Les établissements Royal, N’vY, Auteuil, Kipling, Jade et Edelweiss cultivent chacun un univers unique, qui les distingue les uns des autres tout en défendant des valeurs communes.

Afin de répondre à un besoin croissant sur le plan digital, nous recherchons un :

Graphic Designer

Mission :

Déploiement et réalisation de graphismes et d’activités marketing et communication (pour l’essentiel digitales) de l’entreprise, sous les responsabilités du Digital Marketing Manager et du Directeur des Ventes & Marketing

Responsabilités principales :

Graphisme :

• La tâche principale du collaborateur sera de réaliser les productions graphiques ONLINE et OFF LINE sous la responsabilité directe du Digital Marketing Manager.

• Le périmètre de réalisation concerne divers champs d’applications comme la création graphique de flyers, de publicités, de Qr Codes, d’enseignes pour les exploitations, de cartes de vœux de fin d’année, de réalisations graphiques pour les services internes ou autre, une assistance pour les présentations des commerciaux.

Soutien aux Réseaux Sociaux :

• Mettre en œuvre la stratégie de communication sur les réseaux sociaux, en publiant régulièrement des informations et activités des établissements.
• Optimiser les comptes en concertation avec le Responsable du service.
• Créer, programmer, et publier des contenus engageants.
• Réalisation de photographies, films.
• Analyser les performances et proposer des axes d'amélioration.

Autres projets :

• Travail de suivi avec les équipes distributions sur les dossiers Méta et/ou autres
• Gestion des différents prestataires
• Aide à la rédaction de textes promotionnels.
• Forte implication dans le suivi des activités F&B en lien étroit avec les opérations
• Création de supports de toute nature (présentations, etc…)
• Communication interne

Dossier transversaux de service :

• Mener des projets transversaux, notamment en développement durable, création de supports de communication tels que les cartes de vœux, et coordination de campagnes tactiques.
• Gestion des différents prestataires

Profil :

• Idéalement disposant d’une formation dans le domaine du graphisme/marketing digital.
• Compétences éprouvées dans l'utilisation de logiciels graphiques (Illustrator, Adobe Première Pro, Figma, etc.).

· Formation universitaire en marketing digital, communication ou formation équivalente

• Connaissance opérationnelle et stratégique des principaux réseaux sociaux
• Expérience confirmée dans le secteur de la communication, de l’hôtellerie ou secteur de services haut de gamme
• Parfaite maîtrise du français et de l’anglais (écrit & oral) – une troisième constitue un avantage.

Nous vous offrons un poste stimulant et la possibilité de contribuer activement au succès de notre groupe. Un groupe innovant et reconnu pour son savoir-faire, une équipe de professionnels dynamiques est prête à vous accueillir avec enthousiasme.

Pour tous renseignements concernant notre groupe, nous vous invitons à consulter notre site internet :

Le bureau des Ressources Humaines se fera un plaisir de répondre à vos questions au

Afin de respecter nos engagements environnementaux, nous vous invitons à nous adresser votre candidature complète uniquement par e-mail à l’adresse :

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