HORLOGER COMPLICATIONS (H/F)
- Entreprise
- Télôs Watch SA
- Lieu
- La Chaux-de-Fonds
- Date de publication
- 21.10.2026
- Référence
- 5380219
Description
Fondée en 2009 à La Chaux-de-Fonds, Télôs Watch SA développe et fabrique des mécanismes
horlogers exclusifs haut de gamme. En juin 2026, elle intègre le Groupe Chaumont, la nouvelle
plateforme industrielle au service des plus prestigieuses marques horlogères suisses. Guidée par
la passion de l'innovation et l'excellence horlogère, notre équipe met son expertise au service de
ses clients pour concevoir des mouvements mécaniques, complications et solutions techniques
sur mesure.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un/une :
HORLOGER COMPLICATIONS (H/F)
Responsabilités :
- Assembler, régler et valider des mouvements mécaniques et à complications (T0, T1 et
- Garantir la conformité dimensionnelle et esthétique des composants
- Effectuer les contrôles de marche, interpréter les résultats et documenter les analyses
- Participer au développement et à la fiabilisation de nouveaux mouvements et/ou
- Collaborer étroitement avec les équipes de projet et de développement lors des phases de
- Contribuer à l'élaboration et à l'optimisation des procédures d'assemblage et de réglage
- Assurer le suivi technique et la traçabilité des essais réalisés
- Expertiser les mouvements en retour SAV et mettre en oeuvre les actions correctives
T2)
réalisées
complications
mise au point
nécessaires
Profil recherché :
- CFC d’horloger-rhabilleur ou formation équivalente
- Expérience réussie d’au moins 5 ans dans un poste similaire
- Personnalité autonome, méthodique et soigneuse, dotée d’un excellent sens de
- Rigueur, précision et fortes capacités d’analyse
- Goût pour le travail de qualité et sens des responsabilités
l’organisation
Au sein de notre entreprise à taille humaine et à l'esprit familial, nous vous proposons un
environnement de travail stimulant, où l'autonomie, la flexibilité et la convivialité font partie du
quotidien.
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur dossier complet (lettre de motivation, CV, copie