Ingénieur ou Ingénieure cheffe de projet - 80%

Avec plus de et représentant 160 métIngénieur ou Ingénieure cheffe de projet - 80%Avec plus de et représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau et Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospectiveen poste est au secteur énergie de laDirection de l immobilierqui a pour mission de définir une du parc immobilier ( m2 sur 7 sites majeurs), de développer la cohérence du suivi des grands projets selon le schéma X , en fort avec les principaux services de au Département du territoire, au Département des infrastructures et celui de la santé, d optimiser le suivi des surfaces et sa future, tout en garantissant un bon fonctionnement des services. Plus de 230 professionnelles et professionnels réalisent leurs missions au quotidien dans un souci constant d exigence, avec le sens du service et de la responsabilité poste est développé dans le contexte du projet européen de recherche Horizon Europe INBLANC. Horizon Europe est à ce jour le plus grand et le plus ambitieux programme d encouragement de la recherche et de de l Union Européenne (UE). Il a pour but de renforcer la compétitivité de l UE et de stimuler la croissance grâce à la recherche d excellence. Un des piliers centraux sur lequel s appuie le programme X « Défis mondiaux et compétitivité industrielle européenne », afin de soutenir des projets dans des domaines tels que la santé, le réchauffement l énergie et la mobilité. C est dans ce contexte que s inscrit le projet de recherche européen INBLANC, pour lequel les Hôpitaux Universitaires jouent le rôle de cas d é énieur ou Ingénieure cheffe de projet - 80%En tant qu ingénieure ou ingénieur chef de projet au sein du secteur énergie, vous représentez les HUG dans le programme X européen INBLANC. Vous travaillez en étroite avec les partenaires du projet, notamment Estia SA, basé à l EPFL Park à Lausanne et êtes amené ou amenée à vous y rendre réguliè représentez les intérêts des HUG en tant que «terrain d expérience» du projet notamment en appliquant les méthodes de diagnostic EPIQR+ sur le parc immobilier des HUG lors de la mise à jour ou la de nouveauxdiagnostics. EPIQR+ est une méthode de diagnostic rapide et fiable des coûts de participez au développement et à la de nouveaux diagnostics de la méthode EPIQR+, concernant la résilience des bâtiments et leur et adaptabilité aux réseaux thermiques une approche transverse, vous coordonnez la récolte de données (énergétiques et économiques notamment) au sein des HUG pour alimenter le projet de recherche. Vous vous assurez de leur fiabilité et traitez les aspects de confidentialité.Par ailleurs, vous contribuez à la mise en place d un monitoring de la qualité de l environnement intérieur des locaux et des d énergie pour valider les modèles développés dans INBLANC.Également, vous gérez les aspects et du projet (production de rapport, logistique et évènementiel, suivi d un Master d ingénieur dans les domaines de l énergie ou de l environnement, vous démontrez par ailleurs un intérêt particulier pour la recherche, le développement de méthode et disposez de connaissances et/ou justifiez d une expérience dans le domaine de l immobilier, des techniques associées et de la avez une excellente maîtrise des outils bureautiques avez des capacités d abstraction et de et avez le sens de et de la faites preuve d autonomie dans la recherche et vous adoptez une démarche orientée solution. Vous aimez relever des défis dans un environnement exigeant et le plan vous vous distinguez par votre capacité à collaborer au sein d équipes pluridisciplinaires. Vous privilégiez une claire et constructive, favorisant l échange de bonnes l entraide et continue au sein de l équipe de agissant d un programme X Européen impliquant une une parfaite maîtrise de l anglais est faites preuve d adaptabilité dans votre vous permettant de vous rendre régulièrement chez notre partenaire à l EPFL (en moyenne un jour par semaine à adapter selon les besoins du supplémentairesEntrée en fonction : à convenirNombre de poste : 1Taux d activité : 80%Classe de fonction : : CDD d une annéeDélai de :Demande de renseignements : M. F.Guignet, chef de secteur, Écrire un emailVotre dossier de doit comporter une lettre démontrant votre votre curriculum vitae, les copies des diplômes et requis pour le poste et les 2 derniers de annonce s adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.Souhaitant s engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les qui proviennent de l Office cantonal de l les soumises via la de recrutement sont prises en compte. Les papier et mail ne seront pas traitées. jid8481a91afr jit0208afr jpiy26afr