Ingénieur·e chef·fe de projet responsable de la section travaux

Description de l’emploi

La Direction générale de la mobilité et des routes DGMR recherche, pour sa division infrastructures, un·e ingénieur·e chef·fe de projet responsable de la section travaux.

Responsabilités

• Diriger la section travaux de la division infrastructures de la DGMR, de manière à garantir des prestations de qualité.
• Agir en tant que spécialiste des travaux, en appui des directeur·trice·s de travaux et des chef·fe·s de projets routiers.
• Veiller au respect des dispositions légales et normatives dans les projets de construction, dans les domaines administratifs et financiers.     
• Promouvoir des liens de collaboration et de communication avec l'ensemble des interlocuteur·trice·s concerné·e·s par l'activité, en interne et avec les partenaires externes.
• Assurer la gestion des ressources humaines et financières confiées.

Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquant ici ou contacter Monsieur Sébastien Domon, chef de la division infrastructures, au 021 316 72 72.

Qualifications

• Diplôme d'ingénieur·e civil·e ou autre formation supérieure utile à la fonction.
• Formation complémentaire en gestion d'entreprise, diplôme postgrade MBA/MPA ou autre formation certifiée en leadership et management, un atout.
• Expérience indispensable de direction de projets et de chantiers importants de travaux publics.
• Expérience d'encadrement de personnel.
• Connaissances approfondies des normes techniques et des bases légales spécifiques au domaine d'activité des travaux routiers.
• Maîtrise des appels d'offres pour les travaux de construction; expertise dans les marchés publics ainsi que dans la gestion des contrats d'entreprise et des garanties.
• Capacité d'analyse et de synthèse.

Prière de soumettre un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, diplômes, certificats de travail, ….).

Qui sommes-nous ?

Pourquoi rejoindre l’État de Vaud ?

L’Etat de Vaud propose une grande diversité d’emplois et d’opportunités d’évolution. Les conditions de travail ont comme ligne directrice les thématiques d’égalité, d’inclusion, de durabilité et d’éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.

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