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n/a n/a Fribourg CH
full-time

Maître d'enseignement HES

Entreprise
Etat de Fribourg
Lieu
Fribourg
Date de publication
15.07.2025
Référence
4925153

Description

Vous aimeriez contribuer au développement du canton de Fribourg, avez l'esprit du service public, et cherchez un poste varié qui fait sens ? A l’Etat de Fribourg vous travaillerez pour le plus grand employeur du canton. A l’écoute, dynamique et tournée vers l’avenir, l'administration cantonale, et ses établissements, sont au service de la population fribourgeoise.

Maître d'enseignement HES

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Qui sommes-nous?

La Haute école de santé Fribourg offre un enseignement bilingue dans le domaine des soins infirmiers (niveau bachelor} et de l'ostéopathie (niveau bachelor et master} et développe des activités de recherche et de formation continue; elle propose également toute une palette de prestations de services à ses nombreux partenaires.

Pourquoi nous rejoindre ?

La HES-SO//FR adopte une politique de recrutement en faveur de l’égalité des chances. Nous misons sur la complémentarité des compétences et la variété des perspectives car c’est la diversité des parcours et des profils qui fait la force de l’Etat de Fribourg. Nous favorisons la conciliation vie professionnelle et vie privée et les conditions de travail flexibles. Pour en savoir plus, suivez ce lien.

Vos missions
  • Enseigner au niveau bachelor et master en ostéopathie
  • Participer aux activités liées au développement, au déroulement et à l’évaluation des périodes de formation clinique en milieu institutionnel socio-sanitaire (tâche principale) au sein de la filière en ostéopathie
  • Encadrer des travaux de bachelor et master
Profil souhaité
  • Master en ostéopathie ou formation jugée équivalente
  • Large expérience et expertise confirmée dans l’enseignement de matières ostéopathiques et/ou dans l’encadrement d’assistant-e-s ou stagiaires en ostéopathie en formation
  • Expérience professionnelle confirmée en cabinet ou en milieu hospitalier
  • Qualifications didactiques attestées
  • Formation pour l’encadrement des compétences en milieu professionnel ou s’engageant à la suivre
  • Capacité à travailler en équipe, à prendre des décisions et à assumer des responsabilités liées à la fonction
  • Maîtrise de la langue française ou allemande avec de bonnes connaissances de l’autre langue
Coordonnées des personnes de contact

Catherine Lehnherr, Responsable RH,

   

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