Manager & Responsable du développement / Expansion – Fitness – Rôle stratégique

Manager & Responsable du développement / Expansion (H/F) – Fitness – Rôle stratégique
Nous recherchons un(e) Manager avec une forte dimension business pour piloter notre flagship et jouer un rôle clé dans notre stratégie d’expansion.
Notre ambition : Développer un réseau dynamique sur le territoire helvétique.
Dans ce cadre, nous cherchons un profil capable non seulement d’optimiser la performance du site existant, mais aussi de contribuer activement à l’ouverture de nouveaux clubs.
Ce poste s’adresse à un profil souhaitant évoluer vers des fonctions de direction ou de développement multi-sites.
Vos responsabilités :
Pilotage & performance :
Gérer la salle comme un centre de profit
Développer le chiffre d’affaires et le nombre d’adhérents
Mettre en place et optimiser les actions commerciales
Manager et structurer l’équipe
Suivre les KPI et améliorer la performance en continu
Développement commercial :
Générer des leads et convertir en adhérents
Développer des partenariats locaux (B2B, événements, réseaux)
Tester et scaler des stratégies d’acquisition
Expansion & développement réseau :
Identifier des zones à fort potentiel pour de nouvelles implantations
Participer activement à la recherche de locaux
Contribuer aux négociations (baux commerciaux, conditions, partenaires)
Accompagner le lancement de nouveaux sites
Participer à la réflexion stratégique sur le développement du réseau
Vous serez directement impliqué(e) dans la croissance et la structuration de l’entreprise.
Profil recherché :
Profil orienté résultats, avec une forte culture business
Expérience en développement commercial, gestion de centre de profit ou expansion
À l’aise avec la vente, la négociation et la prise d’initiative
Esprit entrepreneurial : vous aimez construire et développer
Leadership naturel et capacité à embarquer une équipe
Intérêt pour des projets de croissance multi-sites
Rémunération :
Fixe : CHF 70’000 / an
Variable déplafonné basé sur les nouveaux adhérents (gain par vente)
Potentiel total : 90’000 à 100’000 CHF+ pour un profil performant
Pourquoi nous rejoindre ?
Un rôle clé dans un projet de développement de réseau
Une exposition directe à des sujets stratégiques (expansion, immobilier, croissance)
Une forte autonomie et une vraie capacité de décision
Un environnement agile, sans lourdeur hiérarchique
Des perspectives d’évolution rapides (multi-sites, direction)
Ce poste est fait pour vous si :
Vous voulez aller plus loin qu’un rôle de manager classique et participer activement à la création et au développement d’un réseau de salles. jidb878130afr jit0417afr jpiy26afr