Psychologue associé-e en pédopsychiatrie

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des cinq hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et de médecine de l’Université de Lausanne et l’EPFL, il joue un rôle de pointe dans les soins, la recherche et la formation.

Le SUPEA prend en charge les enfants et adolescents de 0 à 18 ans sur les régions Centre, Nord et Ouest du canton de Vaud, à travers des suivis psychiatriques et psychothérapeutiques.

Le programme PAPILLON facilite l’accès aux soins pour les bébés et jeunes enfants de 0 à 5 ans, en collaboration étroite avec leurs familles et les partenaires du réseau. Il propose des consultations, suivis thérapeutiques, guidance parentale, ainsi qu’une activité d’enseignement et de recherche.

Au sein de ce programme, la sous-unité PAPILLON-Liaison Boréales se concentre sur la prise en charge des enfants de 0 à 5 ans confrontés à la violence intrafamiliale et développe des actions de liaison clinique, formation continue et coordination de réseau.

Mission

• Vous assurez la prise en charge psychothérapeutique d’enfants de 0 à 5 ans, de leurs parents et familles, au sein du programme PAPILLON et plus spécifiquement de la sous-unité PAPILLON-Boréales
• Vous intervenez auprès d’enfants confrontés à la violence intrafamiliale, avec des traumatismes complexes
• Vous collaborez étroitement avec la consultation Boréales et les partenaires internes et externes du réseau médico-psycho-social
• Vous participez à des thérapies en binôme, dans un cadre interdisciplinaire
• Vous contribuez à la gestion quotidienne de l’unité sous la responsabilité de la cheffe de filière
• Vous supervisez les assistant-e-s psychologues et les stagiaires
• Vous assurez les liens et échanges avec les partenaires du réseau autour des patients
• Vous participez aux activités de formation au sein du SUPEA
• Vous assurez le suivi administratif en lien avec les prises en charge.

Profil

• Vous êtes titulaire d’un titre fédéral de psychologue spécialiste en psychothérapie reconnu par l’OFSP
• Vous avez des connaissances solides du développement du jeune enfant, de la clinique périnatale et des interactions parents-enfants
• Vous avez idéalement suivi une formation en guidance interactive
• Vous disposez de compétences en psycho-traumatologie
• Vous êtes à l’aise dans le travail interdisciplinaire et disposez d’une excellente aisance relationnelle
• Vous maîtrisez parfaitement le français, à l’oral comme à l’écrit.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D'un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année (en plus de vacances issues de l’annualisation)
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Mme Stéphanie Haymoz, psychologue responsable, au 021 314 86 59

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. 

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure . Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à , soit par téléphone au 021 314 85 70

Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.