Responsable des ressources humaines à 50 %

La Fondation St-Justin a pour mission de démocratiser l'accès à l'éducation en attribuant des bourses à des étudiant·es méritant·es du Sud global. Elle gère 5 foyers étudiants en Suisse. À l’aube de ses 100 ans en 2027, St-Justin se développe. Rejoignez notre équipe à taille humaine, porteuse de sens et ouverte sur le monde, dans un cadre verdoyant de 17’000 m2 au centre-ville de Fribourg. Nous mettons au concours le poste de :

de suite ou à convenir

Mission

Vous assurez la gestion et le développement des ressources humaines de la fondation, dans un environnement multisite et interculturel.

Vos responsabilités

• Gérer l’ensemble du cycle de vie des collaborateurs
• Piloter les processus de recrutement
• Établir et suivre les contrats de travail
• Assurer le suivi administratif RH (absences, salaires en coordination, assurances sociales)
• Conseiller les responsables hiérarchiques dans les aspects RH
• Développer des pratiques RH adaptées à la taille et aux valeurs de la fondation
• Veiller à la conformité avec le droit du travail suisse

Votre profil

• Formation en ressources humaines ou titre jugé équivalent
• Expérience confirmée dans une fonction RH
• Français et allemand (voire anglais) courant, un plus
• Bonne connaissance du cadre légal suisse
• Sens de la confidentialité et de l’organisation
• Intérêt pour les réalités interculturelles

Nous offrons

• Un environnement exceptionnel et porteur de sens
• Un salaire en adéquation avec les responsabilités
• Une large autonomie dans la conduite des dossiers

Nous nous réjouissons de découvrir votre candidature d’ici au 9 août sur job(at) . Votre dossier comprendra une lettre de motivation, un CV et les certificats et attestations dans un seul pdf. Les candidatures simplifiées ne seront pas prises en compte, seules les candidatures reçues par mail sur job(at) seront traitées. Nous répondons volontiers à vos questions sur job(at)

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