Responsable Design

Chez Swissquote, nous sommes totalement engagés.
Totalement engagés à bousculer les choses. Totalement engagés à construire la banque que les gens veulent vraiment utiliser. Totalement engagés à rendre la finance moins ennuyeuse — et beaucoup plus puissante.

Nous sommes la première banque digitale de Suisse — plus de 1 400 personnes à travers l’Europe, le Moyen-Orient et l’Asie, créant de véritables solutions financières pour plus d’un million de clients dans le monde. Du trading et de l’investissement à la banque au quotidien, nous couvrons l’ensemble du spectre. Nous avançons vite, mais construisons des choses dont nous sommes réellement fiers. Jetez un œil dans les coulisses en consultant Humans of Swissquote sur Instagram.

La croissance rapide crée de l’espace. De l’espace pour essayer, s’approprier les choses, et grandir à un rythme que peu d’endroits peuvent offrir. Que vous aimiez être sous les projecteurs ou préfériez simplement vous concentrer et faire un excellent travail, il y a de la place pour les deux ici.

Nous avons abandonné le code vestimentaire — mais jamais l’occasion de célébrer. Qu’il s’agisse d’une grande victoire ou d’une petite, nous la faisons compter. C’est le genre d’endroit où l’atmosphère se crée d’elle-même.

En tant qu’employeur garantissant l’égalité des chances, nous accueillons des candidats de tous horizons, expériences et perspectives pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre succès commun.

Vous le ressentez ? C’est un bon début. Postulez.

Relevant du Responsable de la Création, vous piloterez la vision design à travers nos canaux web et corporate (pages web, emails, newsletters, etc.). Vous dirigerez une équipe de trois designers ainsi qu’un stagiaire en design, et assurerez une collaboration fluide avec les équipes de gestion de projet, développement, rédaction et intégration.

Présentation du rôle

En tant que Responsable Design, vous jouerez un rôle clé dans la définition et l’élévation de notre production créative. Vous définirez et porterez une vision design forte tout en garantissant une exécution de haute qualité sur tous les projets :

Vision créative & design :

• Stimuler la créativité et l’innovation au sein de l’équipe, en favorisant de nouvelles idées et en explorant des solutions design efficaces.
• Développer des concepts design convaincants alignés avec les directives de la marque, les besoins des utilisateurs et les meilleures pratiques du secteur.

Leadership d’équipe :

• Diriger, structurer et soutenir une équipe de designers, en favorisant un environnement de travail collaboratif et efficace.
• Gérer les priorités et l’allocation des ressources pour assurer une livraison dans les délais et de haute qualité.

Collaboration :

• Travailler étroitement avec les équipes produit, développement, marketing, rédaction et intégration pour assurer l’alignement entre design, objectifs business et contraintes techniques.

Supervision de projet :

• Superviser le cycle complet du design, de la conception à la livraison, en garantissant cohérence, qualité et respect des délais.

Système de design & cohérence de la marque :

• Assurer la cohérence sur tous les points de contact et contribuer à l’évolution des directives et systèmes de design.

Amélioration continue :

• Promouvoir une culture d’innovation, encourageant les membres de l’équipe à repousser les limites du design pour offrir des solutions uniques et créatives.

• Minimum 8 ans d’expérience dans un poste lié au design web (UX/UI)
• Compétences en leadership et management
• Capacité à gérer plusieurs projets dans un environnement dynamique
• Solide expérience avec les outils de design et de prototypage (Figma, applications Adobe Creative)
• Maîtrise des outils d’IA et intégration de l’IA générative dans les workflows de design pour optimiser les processus, accélérer l’idéation, produire des assets créatifs et améliorer l’UX/UI.
• Capacité avérée à diriger, structurer et faire évoluer des systèmes de design, garantissant cohérence, évolutivité et forte adoption par les équipes.
• Très organisé, autonome et orienté résultats
• Excellentes compétences en communication orale/écrite, collaboration et influence
• Énergique, travailleur et joueur d’équipe
• Formation de niveau licence/master
• Maîtrise du français, bonnes compétences en anglais
• Expérience préalable en agence de communication web ou dans la fintech ou la finance de détail est un plus

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