Responsable Developpement Reseau

Nous sommes la société valaisanne appelée à devenir l un des leaders suisses de la production hydroélectrique. Avec plus de 140 collaborateurs et collaboratrices hautement qualifiés, nous contribuons activement à la transition énergétique et à la sécurité d approvisionnement en électricité 100 % renouvelable, décarbonée et indigène au service du Valais et de la Suisse. Dans le cadre de la création d un nouveau secteur dans le département Réseau, nous recrutons un(e) :Responsable secteur Développement Réseau 80-100 %Votre missionDans cette fonction, vous êtes responsable du pilotage et de la planification du développement du réseau haute tension valaisan (HT). Vous assurez la gestion des actifs de ce réseau, la responsabilité de la planification des raccordements dans le domaine de la haute tension ainsi que des aspects stratégiques. Intégré au sein du département Réseaux, vous garantissez la direction et le développement du secteur. À ce titre, vous orientez résolument le secteur vers le développement du réseau et le portefeuille de projets. Vous planifiez et développez les ressources nécessaires, encouragez de manière ciblée le développement des compétences des collaborateurs – en particulier dans le domaine de l Asset Management –, participez activement à la direction du département Réseaux et soutenez directement le responsable de département. Vous assurez une étroite collaboration avec différents partenaires tels que Swissgrid, Valgrid, les gestionnaires de réseaux de distribution, les producteurs, les partenaires industriels, les clients ainsi que les autorités. Vous pilotez le développement du réseau haute tension en mettant l accent sur la sécurité d approvisionnement ainsi que sur des capacités nécessaires à long terme. Au nombre de vos responsabilités figurent la conduite d études liées au développement du réseau, le suivi des demandes de raccordement ainsi que la gestion des contrats de raccordement et du réseau. En outre, vous êtes responsable de la gestion des participations en lien avec des sociétés simples à des actifs clés.Votre profil- Diplôme d ingénieur EPF / HES en électrotechnique ou formation jugée équivalente avec idéalement un EMBA- Au moins 5-7 ans d expérience dans le développement et l asset management des réseaux électriques- Expérience confirmée dans la conduite d équipe- Expérience dans le domaine des réseaux HT et un savoir-faire dans la conduite de projets HT pluridisciplinaires- Très bonnes compétences en communication et de leadership et sens des responsabilités- Sens de l engagement et de la proactivité, sens de la fiabilité et flexibilité- Langue française ou allemande avec une très bonne maîtrise de l autre langue (niveau C1), très bonne maîtrise de l anglais (niveau C1) égalementPourquoi nous rejoindre ?Une équipe multidisciplinaire, ouverte et dynamique se réjouit de travailler avec vous. Votre taux d activité est de 80 à 100 %. Votre lieu de travail peut être Chalais, Sion, Martigny ou Viège. Nous offrons également :- Flexibilité et équilibre : temps de travail annualisé et possibilité de télétravail.- Conditions : 5 semaines de vacances, 14 jours fériés et une part variable liée à des objectifs collectifs.- Avantages sociaux : conditions préférentielles à la caisse de pension et excellentes conditions en matière d assurances sociales.- Développement professionnel : soutien actif à la formation continue.Postulez dès maintenant ! Envoyez votre dossier via la plateforme de recrutement. Nous nous réjouissons de vous lire ! jid86c68c1afr jit0626afr jpiy26afr