Responsable Maintenance

Ce poste de Responsable Maintenance est idéal pour un(e) professionnel(le) passionné(e) par le secteur INDUSTRIEL / MANUFACTURING. Vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement des équipements et des infrastructures de l'entreprise.

Responsable Maintenance (H/F)

Notre client est une organisation de taille moyenne opérant dans le secteur INDUSTRIEL / MANUFACTURING. Il est reconnu pour son expertise technique et son engagement envers l'excellence dans la production.

Missions

En tant que Responsable Maintenance, vous aurez les responsabilités suivantes :

• Superviser et coordonner les activités de maintenance préventive et corrective ;
• Gérer une équipe technique et veiller à leur formation continue ;
• Élaborer et suivre les budgets liés à la maintenance ;
• Assurer la disponibilité et la performance des équipements de production ;
• Mettre en œuvre des processus d'amélioration continue pour optimiser les performances ;
• Garantir le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur ;
• Collaborer avec les autres départements pour planifier les interventions ;
• Rédiger des rapports réguliers sur les activités de maintenance et les indicateurs de performance.

Profil du candidat

En tant que Responsable Maintenance, vous avez le profil suivant :

• Diplômé(e) en ingénierie ou dans un domaine technique pertinent ;
• Solides connaissances en gestion de la maintenance dans un environnement INDUSTRIEL / MANUFACTURING ;
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de maintenance ;
• Capacité à travailler en équipe et à gérer des priorités multiples ;
• Excellente maîtrise du français, et des connaissances en anglais sont un atout ;
• Orientation vers les résultats et capacité à résoudre des problèmes complexes.

Conditions et Avantages

Notre client vous offre :

• Un environnement de travail stimulant et innovant dans le secteur INDUSTRIEL / MANUFACTURING ;
• Des opportunités de développement professionnel et de formation continue ;
• Un poste stable avec des responsabilités variées et enrichissantes ;
• Des conditions de travail attractives et adaptées au poste ;
• Une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'excellence.

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