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n/a n/a Neuchâtel CH
full-time

Responsable Rh 100%

Entreprise
Fondation Foyer Handicap
Lieu
Neuchâtel
Date de publication
27.09.2025
Référence
4982637

Description

Votre mission et vos responsabilités

 

  • Construire la politique RH et développer l'accompagnement du personnel du Foyer.
  • Développer un secteur RH en soutien du directeur, des responsables et des collaborateurs.
  • Être garant de l'ensemble des processus RH et les faire évoluer selon le contexte et les besoins.
  • Gérer les salaires dans le logiciel Opale (saisie des variables et mutations, mise à jour des données, contrôle de la paie).
  • Représenter le Foyer auprès des partenaires RH (assurances sociales, LPP, allocations familiales, attestations employeur, impôts, permis de travail, production de rapports, etc.).
  • Superviser la gestion des temps sur le logiciel PEP (Polypoint).
  • Gérer le développement et la mise en place des processus et des outils RH (plan de formations, recrutements, gestion des compétences, etc.).
  • Créer et tenir à jour des tableaux de bord, indicateurs et données statistiques nécessaires au management.
  • Manager une gestionnaire RH.

 

Vos compétences et votre personnalité

 

  • Brevet fédéral en gestion des ressources humaines ou titre équivalent.
  • Expérience professionnelle de plusieurs années dans le domaine RH.
  • Bon esprit d’analyse et de synthèse, organisation et gestion des priorités.
  • Vision pragmatique, orientée vers les solutions et la collaboration active.
  • Capacité à trouver des solutions innovantes tout en connaissant les contraintes institutionnelles.
  • Aptitude à faire respecter un cadre de façon humaine. 
  • Exemplarité dans le comportement. 

 

Nous vous offrons

  • Un travail intéressant et varié au service de la communauté.
  • Des défis à surmonter en équipe pour un Foyer porteur de sens.
  • La possibilité de créer et gérer une politique RH.
  • Un cadre de travail souple.
  • Des collègues sympathiques.

 

Entrée en fonction :

 

Les candidatures, accompagnées des documents usuels, doivent être adressées par mail à . Le délai de postulation est fixé au 30 novembreDes réponses ne seront données qu'aux dossiers complets, lettre de motivation incluse.

Des renseignements complémentaires peuvent être demandés à la même adresse mail.

 

 

 

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