Scrum Master Junior pour un leader suisse de la prévoyance - Mission longue durée - 100%
- Entreprise
- Academic Work
- Lieu
- Nyon
- Date de publication
- 06.09.2026
- Référence
- 5350908
Description
Scrum Master Junior pour un leader suisse de la prévoyance - Mission longue durée - 100%
Intégrez un environnement innovant où l'agilité est au cœur de la réussite de notre client. Une opportunité unique de lancer votre carrière en facilitant la collaboration au sein d'équipes dynamiques et passionnées.
Nyon
ASAP
Temps plein, Temps plein, 100%
Mission
Possibilité de télétravail
A propos du rôle
En tant que Scrum Master Junior, vous facilitez le quotidien d'une équipe de développement en assurant le respect du cadre agile. Vous jouez un rôle clé de support logistique et administratif pour optimiser la productivité collective.
Nous vous proposons Profitez d'un environnement apprenant aux côtés de profils seniors, d'une immersion dans des projets d'envergure en mode SAFe et d'un cadre de travail stimulant.
Tâches
La mission consiste à animer les rituels agiles, administrer les outils de suivi et soutenir le Product Owner dans la gestion opérationnelle du backlog.
- Préparer et animer les cérémonies Scrum (Daily, Planning, Review, Rétro)
- Gérer le cadre, le timeboxing et la répartition de la parole en réunion
- Documenter les décisions et assurer le suivi des plans d'action
- Lever les obstacles logistiques et administratifs au quotidien
Nous cherchons
- Connaissance de base de la méthodologie Agile et du framework Scrum
- Une formation en Scrum ou méthodologie agile
- Excellentes capacités de communication et d'organisation
Un atout si vous possédez
- Première expérience ou stage dans un environnement Agile
- Connaissances fondamentales du framework SAFe
- Capacité à rédiger des critères d'acceptation clairs
Pour réussir dans cette fonction, vos compétences personnelles sont les suivantes :
- Optimiste
- Social
- Organisé
Notre processus de recrutement
Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.
Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.