Secretaire General

Porter la voix de la relève santé-social dans le canton de VaudSecrétaire général-ePorter la voix de la relève santé-social dans le canton de VaudAoris OrTra santé-social Vaud est l organisation du monde du Travail des domaines de la santé et du travail social pour le canton de Vaud. Née de la fusion du CiPS (Centre des professions santé-social) et de l OrTra santé-social Vaud, elle fédère une soixantaine de membres issus d employeurs, d associations professionnelles et d organismes de formation. Ses missions sont de trois ordres : organiser les cours interentreprises des métiers ASA, ASE et ASSC tout en accompagnant les employeurs, apprenti-es et apprenant-es dans leurs parcours, faire la promotion des métiers santé-social auprès des jeunes et des adultes, et informer sur les possibilités de formation et de transition professionnelle.Dans la perspective du départ à la retraite de sa Secrétaire générale, engagée depuis les débuts de l organisation, le comité d Aoris met au concours le poste de :Secrétaire général-eSecrétaire au comité et à son bureau, vous pilotez et mettez en œuvre sa stratégie au service de la qualité de la formation et de la relève dans les domaines de la santé et du travail social vaudois. Vous conduisez une équipe d une vingtaine de collaborateur-trices en vous appuyant sur des responsables de pôle en management direct. Interlocuteur-trice de référence des membres, des autorités et des partenaires institutionnels, vous portez la voix d Aoris avec crédibilité, diplomatie et esprit d ouverture.A la tête d une organisation reconnue et dynamique, vous accompagnez sa transformation : structurer sans alourdir, ancrer une culture commune et assurer la continuité des liens tissés depuis sa création.Vos missions et responsabilités principales :Vie institutionnelle et gouvernance- Organiser et préparer les travaux du comité, du bureau, de l Assemblée générale et des commissions, dans le respect des statuts- Assurer un lien de confiance et une communication régulière entre l équipe et les instances de gouvernance- Fédérer les membres autour d une mission commune et de valeurs transversales, en veillant à une représentation équilibrée des domaines de la santé et du travail social- Définir les axes stratégiques des prochaines années, les mettre en œuvre et en rendre compte au comité- Exercer une veille active sur les évolutions du cadre légal, des ordonnances de formation et des politiques publiques, et anticiper leurs effets pour l organisation et ses membresReprésentation et partenariales- Siéger dans les organes cantonaux et fédéraux traitant de la relève et de la formation, en cohérence avec les lignes des faîtières (notamment FONDSSOCIAL, OdASanté et SAVOIRSOCIAL)- Développer et entretenir les relations avec les autorités, les subventionneurs et les partenaires du réseau socio-sanitaire vaudois, avec une réelle capacité de négociation et d influencePilotage de projets et conduite d équipe- Encadrer directement les responsables de pôle, dans une logique de délégation, de soutien et de montée en compétences- Veiller au bon déploiement des pôles de compétences, en particulier les cours interentreprises, la certification, la promotion des métiers et les formations pour adultes- Garantir la cohérence de gestion des projets entre les différents secteurs d activité et la bonne allocation des ressources humainesGestion financière- Veiller à l équilibre budgétaire de l organisation et à la juste utilisation des subventions, en toute transparence avec chaque financeurVotre profil :- Titre professionnel de niveau tertiaire (sciences sociales, politiques, économie, droit), complété par une formation en management- Expérience avérée de 5 ans minimum dans une fonction de conduite d équipe et/ou de direction en contexte professionnel confirmé dans les domaines de la santé ou du travail social- Connaissance du système de formation professionnelle et du fonctionnement des institutions publiques vaudoises- Aisance rédactionnelle en français et bonne compréhension de l allemand- Excellente maîtrise des outils informatiques et digitaux actuelsVos qualités personnelles :- Intelligence relationnelle, entregent et grande capacité politique, et assertivité respectueuse de ses interlocuteur-trices- Capacité de vision et esprit de synthèse- Style de management responsabilisant et orienté solution- Capacité à inspirer, à valoriser les compétences et à donner confiance- Éthique, rigueur et sens des responsabilitésNous vous offrons :- Une fonction de direction au cœur des enjeux de relève et de formation des domaines de la santé et du travail social vaudois- Une position d interface privilégiée entre les employeurs, les milieux de la formation et les autorités, avec un rayonnement aux niveaux cantonal et fédéral- L opportunité de consolider une organisation dynamique, reconnue de ses partenaires et portée par une équipe engagée, au moment de définir ses prochains axes stratégiques- Une réelle autonomie de conduite, dans une relation directe et de confiance avec le comité et son président- Des conditions-cadres à la hauteur des responsabilités, selon la CCT du secteur social, classes 30 à 32Entrée en fonction : 1er mai ou à convenirTaux d activité : 100 %Lieu : Lausanne, avec des activités de représentation dans le canton et en SuisseSi vous souhaitez vous engager pour Aoris et la relève des métiers de la santé et du travail social, nous attendons votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, certificats de formation et de travail) transmis exclusivement via notre plateforme de recrutement d ici au 2 août. jidf9eec8bafr jit0729afr jpiy26afr