Specialiste Paie 80- 100% CDD 12 mois

Vous serez responsable du cycle complet de la paie et des assurances sociales, de la saisie des variables au décompte annuel. Vous assurerez également le suivi administratif lié à la vie des collaborateurs (entrées, transferts, sorties), en lien direct avec les managers et l'équipe RH.

Specialiste Paie 80- 100% CDD 12 mois (H/F/X)

Notre client est une organisation de taille moyenne active dans le secteur des services.

Missions

• Établir et contrôler les salaires de A à Z (variables, calculs, paiements, réconciliations de comptes, impôts à la source, certificats de salaire, etc.).
• Gérer les processus liés aux assurances sociales (allocations familiales, chômage, caisse de pension, assurance-accident, etc.).
• Assurer le suivi administratif des collaborateurs : entrées, mutations, mobilités internes, sorties.
• Fournir un appui opérationnel aux managers et collaborateurs, en garantissant qualité et précision des informations.
• Participer aux activités transverses de l'équipe RH et contribuer à l'amélioration continue des processus.

Profil du candidat

• Certificat d'assistant·e en ressources humaines (ou formation équivalente).
• Expérience confirmée dans un rôle similaire
• Excellente maîtrise des chiffres et forte rigueur dans le traitement de données sensibles.
• Connaissance approfondie des assurances sociales et de la paie en Suisse.
• Aisance avec les outils SIRH et capacité d'adaptation aux systèmes informatiques.
• Autonomie, sens de l'organisation, esprit d'équipe et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés.

Conditions et Avantages

• Un environnement de travail collaboratif et humain, au sein d'une équipe RH expérimentée.
• Une activité variée et complète couvrant l'ensemble du cycle de vie des collaborateurs.
• La possibilité de développer son expertise technique tout en restant proche du terrain.

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