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n/a n/a Estavayer-le-Lac CH
full-time

Spécialiste Santé en Entreprise

Entreprise
Elsa Group
Lieu
Estavayer-le-Lac
Date de publication
16.10.2025
Référence
5001464

Description

Experts en produits laitiers et spécialités fromagères, Elsa Group SA propose une gamme d’environ 2000 produits novateurs et de haute qualité, dont un assortiment complet de produits à base de protéines végétales, qui s’inscrivent dans des objectifs de durabilité écialiste Santé en Entreprise

Experts en produits laitiers et spécialités fromagères, Elsa Group SA propose une gamme d'environ 2000 produits novateurs et de haute qualité, dont un assortiment complet de produits à base de protéines végétales, qui s'inscrivent dans des objectifs de durabilité ambitieux.

Wichtige Hinweise: Délai de postulation: / Déplacements réguliers sur les différents sites du Elsa Group

Ce que vous accomplissez

  • Analyser les statistiques d'absences, identifier les facteurs d'influence et définir des mesures générales dans la gestion de la santé en entreprise
  • Personne de contact pour tous les thèmes santé au sein d'Elsa Group ainsi que le tableau de bord
  • Coordonner et implémenter les mesures santé en entreprise pour Elsa Group avec le soutien du Case Manager
  • Former et coacher les responsables sur les questions de santé en entreprise
  • Identifier les parties prenantes et communiquer les différents thèmes santé selon pertinence
  • Développer la collaboration avec les équipes sécurité, santé et environnement
  • Collaborer et participer au développement des thèmes santé au niveau de Migros Industrie ainsi qu'aux projets transversaux (participation aux séances, contributions aux thèmes, lead de projets)
  • Organiser et assurer l'opérationnel des campagnes santé en collaboration avec la fonction sécurité, santé et environnement et coordonner avec elle les thèmes liés à la prévention
  • Soutenir les analyses de risques (protection maternité, travail de nuit et protection des jeunes) avec la fonction sécurité, santé et environnement

Ce que vous apportez

  • Bildung: École supérieure dans le domaine de la santé au travail, des ressources humaines ou de la psychologie du travail
  • Expérience professionnelle: Expérience préalable dans le domaine de la santé en entreprise, de la gestion de programmes de bien-être ou dans un rôle similaire
  • Excellente expertise dans le domaine de la gestion de la santé au travail, notamment dans les domaines de la prévention, de l'intervention précoce et du Case Management
  • Bonne compréhension des contraintes d'un environnement de production industriel et notamment de la sécurité au travail et protection de la santé
  • Solides compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral
  • Maîtrise des outils informatiques, Carema un atout
  • Excellentes compétences analytiques (data affinity)
  • Capacité à travailler de manière autonome et en mode projet
  • Sens de l'organisation
  • Capacité de penser en réseau et compréhension du contexte global, des contraintes/priorités et des interconnexions
  • Formation complémentaire en gestion de la santé au travail souhaitée
  • Connaissances techniques des assurances
  • Français (couramment)
  • Allemand (couramment)
  • Suisse allemand (bonnes connaissances)

Ce que nous vous proposons

  • Travailler en bonne santé: Promotion de la santé (journée santé. vaccins, massages-)/ Offres avantageuses pour les Fitness
  • Horaire de travail flexible: liberté d'aménagement du temps de travail
  • Lieu de travail flexible/télétravail: possibilité de flexibilité spatiale dans l'exécution de la fonction
  • Congé maternité/congé paternité: 18 semaines de congé pour la maternité / 4 semaines pour le congé paternité
  • Mobilité: Parking gratuit
  • Prestations sociales: Rabais importants auprès d'assurances / Caisse de pension : cotisations 2/3 employeur
  • Restauration: Menu du jour à 6.-, Menu «Fourchette verte»
  • Points Cumulus: Points supplémentaires pour les collaborateurs
  • Banque Migros: Taux préférentiels pour les comptes de placement, pour les comptes privés, et les prêts hypothécaires
  • Vacances: 5 semaines de vacances
  • Ecole-club Migros: Remboursement partiel de formations ou loisirs
  • Offre loisirs et culture: Diverses offres sports et loisirs

Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.

Processus de recrutement

  • Présélection des dossiers
  • Entretien personnel vidéo ou téléphonique
  • Entretien avec RH et le département spécialisé
  • Entretien professionnel

Contact
Monsieur Damien Michel
Spécialiste Recrutement / HR Business Partner

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