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n/a n/a Fribourg CH
full-time

Team Leader Accounting 100% Fribourg

Entreprise
Michael Page Switzerland
Lieu
Fribourg
Date de publication
29.08.2026
Référence
5345129

Description

  • Encadrez une équipe de comptables au sein d'un environnement internation
    Team Leader Accounting 100% Fribourg Encadrez une équipe de comptables au sein d'un environnement international exigeant tout en conservant une forte implication opérationnelle sur les sujets comptables complexes et les clôtures. Occupez un rôle clé à l'interface entre les équipes comptables, les partenaires internes et le management, avec une réelle exposition aux projets et aux enjeux business.
    Team Leader Accounting 100% Fribourg
    Je recrute pour un groupe international reconnu basé dans le canton de Fribourg un(e) Team Leader Accounting à 100% en CDI.
    Cette opportunité s'adresse à un profil comptable senior souhaitant évoluer vers davantage de responsabilités de leadership ou à une personne disposant déjà d'une première expérience d'encadrement. Une expérience formelle de management n'est pas indispensable si vous avez démontré votre capacité à coordonner, accompagner, former ou coacher des collaborateurs.
    Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personnalité fédératrice, accessible et orientée équipe, capable de créer une dynamique positive tout en conservant un haut niveau d'exigence.
    Missions
    Management et accompagnement d'équipe
    Encadrer, accompagner et développer une équipe de comptables généralistes
    Organiser les priorités et coordonner les activités afin de garantir le respect des délais
    Apporter un support technique sur les problématiques comptables complexes
    Participer à la montée en compétences des collaborateurs à travers le coaching et le partage de connaissances
    Favoriser une dynamique d'équipe positive et collaborative
    Comptabilité et clôtures
    Superviser les activités comptables de plusieurs entités sous votre responsabilité
    Participer activement aux clôtures mensuelles et annuelles
    Préparer et valider certaines écritures comptables complexes
    Analyser les résultats et contribuer au reporting financier
    Assurer la qualité et la fiabilité des données financières produites
    Business Partnering et projets
    Être l'interlocuteur privilégié des différentes parties prenantes internes sur les sujets de comptabilité générale
    Participer à des projets d'amélioration continue et d'optimisation des processus
    Contribuer au renforcement du contrôle interne et au respect des règles comptables du groupe
    Collaborer régulièrement avec des interlocuteurs variés dans un environnement international
    Profil du candidat
    Brevet fédéral de spécialiste en finance et comptabilité ou formation équivalente
    Expérience avérée en comptabilité générale
    Expérience acquise au sein d'un groupe international, d'un environnement industriel ou d'un cabinet avec exposition à des clients complexes
    Solides connaissances des normes comptables suisses et idéalement IFRS
    Niveau professionnel en anglais B2
    Très bonne maîtrise d'Excel et d'un ERP (SAP un atout)
    Ce qui fera la différence
    Première expérience de management ou leadership transversal
    Habitude de former, accompagner ou coacher des collaborateurs
    Excellentes capacités de communication et aisance relationnelle
    Capacité à fédérer une équipe et à créer une dynamique positive
    Aisance pour interagir avec des interlocuteurs variés, y compris des managers et directions financières
    Capacité à faire passer des messages parfois complexes et à accompagner le changement
    Personnalité positive, dynamique, ouverte aux autres et orientée solutions
    Aisance dans des environnements exigeants et en constante évolution
    Capacité à prendre de la hauteur tout en restant opérationnel
    Conditions et Avantages
    Une fonction alliant management, expertise comptable et gestion de projets
    Un environnement international reconnu pour son exigence et son niveau de qualité
    Une équipe stable et expérimentée à accompagner dans son développement
    Une forte visibilité auprès du management et des parties prenantes internes
    Des perspectives d'évolution dans une organisation qui privilégie le développement des talents
    Un package salarial attractif complété par un bonus annuel
    Télétravail : 1 jour par semaine
    5 semaines de vacances jpid0541823ob jpit0835ob jpiy26ob