Accueillantes sociales ou Accueillants sociaux à un taux d'activité entre 50 et 76 %

Le service social (SOC) de la Ville de Genève cont
Accueillante sociale ou Accueillant social
Le service social (SOC) de la Ville de Genève contribue à l'amélioration du cadre et des conditions de vie des habitantes et habitants de notre cité en créant du lien et en leur permettant de participer pleinement à la vie sociale. Privilégiant une action de proximité, le SOC offre des prestations et développe des projets visant à promouvoir la solidarité, l'intégration et l'insertion des personnes en situation de vulnérabilité, en collaboration avec les partenaires institutionnels et associatifs. Le Dispositif d'urgence sociale (DUS), en particulier, répond aux besoins de personnes en situation de sans abrisme ou de grande précarité dans cinq structures dédiées (hébergements d'urgence, Club social rive gauche et Club social rive droite).
Afin de renforcer son équipe en place, le SOC recherche deux
Accueillantes sociales ou Accueillants sociaux
à un taux d'activité entre 50 et 76 %
Votre mission :
assurer l'accueil et l'encadrement socio-sanitaire des personnes vulnérables, la prestation de repas ains que la gestion du collectif au sein des structures du DUS;
garantir la cohabitaation, le respect du cadre et l'application des procédures de sécurité des personnes et des lieux;
apporter, en cas de besoin, une assistance aux actes d'hygiène et de confort, dans le respect de l'autonomie et de la dignité de la personne et soutenir les bénéficiaires dans la gestion de leurs affaires personnelles;
être à l'écoute, effectuer une évaluation socio-sanitaire de premier niveau et prendre les mesures adéquates (renseignements, orientation, etc.);
collaborer avec différents corps de métier et, sur demande de la hiérarchie, aller à la rencontre des personnes sans abri dans l'espace public afin d'évaluation leur situation et de prendre les mesures appropriées;
assurer le suivi administratif et travailler sur différents sites, de jour comme de nuit, y compris les week-ends et les jours fériés.
Votre profil :
être titulaire d'un Bachelor of Arts HES-SO en travail social ou disposer d'une formation et/ou d'une expérience équivalente dans des activités où la relation à l'autre est primordiale;
faire preuve d'empathie et d'autorité auprès d'un public vulnérable, tout en veillant au respect du cadre professionnel et à la cohésion d'équipe;
être capable de gérer des situations d'urgence, de s'adapter rapidement au changement et de communiquer avec les bénéficiaires dans une langue étrangère;
accepter les horaires irréguliers (jour/nuit, week-ends, jours fériés), faire preuve d'initiative et de bon sens et être en possession d'un permis de conduire.
Dossier de candidature :
Le dossier de candidature doit contenir les documents suivants :
lettre de motivation
curriculum vitae détaillé
copies des diplômes et certificats de travail
Conditions d'engagement :
répondre aux exigences du poste en termes de diplômes et d'expérience requise dans l'offre d'emploi;
être au bénéfice d'un permis ou d'une autorisation de travail valable
être domicilié dans le canton de Genève ou dans la zone de domiciliation autorisée (
la candidate retenue ou le candidat retenu devra fournir à ses frais les documents suivants : extraits du casier judiciaire ordinaire et spécial, attesttion de l'office des poursuites et attestation de résidence
la fonction est classée dans la limite de la catégorie G de l'échelle de traitement de la Ville de Genève
Remarque :
Merdi d'indiquer dans votre postulation le taux d'activité qui vous intéresse !
Entrée en fonction : à convenir
Fin de contrat : 31 août 2026 ou 30 avril 2027 jid022e5f4afr jit0418afr jpiy26afr