Forma-teur/trice de français FORJAD à 30%

Démarche est une société coopérative à but non lucratif, reconnue d'utilité publique.

Fondée en mars 1992 à Yverdon-les-Bains, Démarche est une entreprise apprenante et citoyenne, qui regroupe 11 structures ou enseignes inscrivant toutes leur action dans le développement du potentiel humain à travers différentes activités économiques, culturelles et environnementales.

Son objectif est double: renforcer l’employabilité et accompagner vers l’insertion sur le marché du travail.

• Vous possédez d’un diplôme d'enseignement pour le niveau secondaire ou FSEA 1 ?
• Vous avez une expérience confirmée d’au moins 3 ans dans l’enseignement du français en tant que langue maternelle, ainsi qu’une expérience significative dans la formation de jeunes adultes en difficulté ?
• Vous avez une grande capacité à garder votre calme et à cadrer lors de situations difficiles et à mettre autrui en confiance ?
• Vous êtes autonome, orienté-e solutions, persévérant-e et doté-e d’une grande aisance relationnelle ?

DEMARCHE recherche pour son site basé à Lausanne, un-e

Forma-teur/trice de français FORJAD à 30%

Vos missions

Le/La forma-teur/trice a le mandat de former des groupes de jeunes adultes dans le cadre de la mesure JAD. L’objectif poursuivi dans le cadre de cet espace de formation est de préparer le/la jeune adulte à intégrer une formation professionnelle (AFP ou CFC). Il/Elle doit pouvoir s’adapter aux niveaux de français individuels ainsi qu’aux objectifs différenciés selon les projets. Le/La forma-teur/trice doit également effectuer des bilans réguliers avec le/la conseill-er/ère en insertion professionnelle suivant le/la jeune afin de valider la pertinence du projet de formation envisagé. Le/La titulaire du poste a la responsabilité du suivi d’environ 24 bénéficiaires en sessions collectives.

• Structurer le processus de cours en lien avec les objectifs fixés
• Définir le contenu et les étapes andragogiques en choisissant les méthodes adaptées à l’apprentissage
• Réaliser des supports de cours adéquats en fonction du public cible
• Animer l’action de formation
• Adapter la progression aux rythmes des participant-s/es
• Réguler les travaux de groupe
• Proposer des activités ou sorties en lien avec le français et la culture générale
• Superviser ou intégrer les classes des autres forma-teurs/trices en cas d’absence ou de vacances
• Evaluer le processus de formation sur la base des objectifs andragogiques fixés
• Identifier les obstacles rencontrés pendant l’action de formation et corriger les points améliorables identifiés
• Tenir informer les job coach des progrès du/de la jeune et des difficultés rencontrées

Nous vous offrons

• Un environnement créatif, dynamique et en constante évolution
• Une grande autonomie de travail
• Un programme annuel de formation continue interne
• 6 semaines de vacances et horaires de travail flexibles

Lieu Lausanne

Type de contrat CDD (Remplacement congé maternité)

Taux d’activité 30%

Date d’entrée 1er septembre 2025 ( possibilité août également) – 31 décembre 2025

Renseignements

Vous vous êtes reconnu-e dans cette annonce ? N'hésitez pas à nous adresser votre dossier de candidature complet, uniquement via , en indiquant vos disponibilités et prétentions salariales (seuls les dossiers mentionnant ces critères seront traités).

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