Responsable de secteur PEMS à 60% en CDI et à 20% en CDD en conduite de projets et accompagnement de l'évolution des futures prestations

Responsable de secteur PEMS à 60% en CDI et à 20% en CDD en conduite de projets et accompagnement de l'évolution des futures prestations
La Fondation Petitmaître a pour mission d’offrir des prestations dans les domaines de l’éducation spécialisée, du parascolaire, de la formation professionnelle, de la réinsertion et de la restauration. Nous engageons pour le 1er août 2026 ou à convenir :
Responsable de secteur PEMS à 60% en CDI et à 20% en CDD en conduite de projets et accompagnement de l'évolution des futures prestations
Votre mission :
Encadrer, organiser et soutenir la gestion de 3 équipes MATAS (5 éducateurs-trices) et une équipe ESS (8 éducateurs-trices)
Veiller à la qualité des prestations en accord avec le concept socio-éducatif et le concept 360
Participer et animer les colloques d’équipe, les journées de réflexions et les divers réseaux
Assurer la sécurité et la protection des travailleurs
Développer puis accompagner des projets d’équipe innovants et performants
Accompagner l’évolution des prestations de prévention puis les piloter
Travailler en partenariat avec la directrice adjointe dans la mise en œuvre des objectifs stratégiques de la Direction
Travailler en partenariat avec la direction scolaire porteuse des Matas et œuvrer au maintien de relations de qualité avec nos partenaires des Etablissements scolaires du Nord Vaudois
Participer aux rencontres cantonales avec nos mandants de l’UNEPS-DGEJ et œuvrer à l’alignement de nos prestations aux besoins de prévention édictés par le canton
Être orienté-e clients et avoir du leadership
Votre profil :
Vous êtes au bénéfice d’un diplôme d’éducateur-trice social-e ES/HES ou d’une formation jugée équivalente ainsi que d’un CAS en gestion d’équipe et conduite de projets.
Vous disposez d’expériences éducatives dans l’encadrement d’enfants et/ou d’adolescents
Vous disposez également d’expériences dans l’accompagnement d’équipes, dans la gestion de projets et du changement.
Vous êtes reconnu-e pour votre dynamisme, votre grande autonomie et avez démontré d’excellentes compétences à collaborer au sein d’un réseau de partenaires professionnels pluridisciplinaires.
Vous disposez d’excellentes capacités organisationnelles et êtes capable de gérer des dynamiques de travail parfois complexes.
Vous connaissez parfaitement le tissu scolaire vaudois et le concept 360. Vous êtes en possession d’un permis de conduire et d’une voiture.
Nous offrons :
Une institution agile et innovante
L’opportunité de participer au déploiement de nouvelles prestations
Un horaire annualisé avec 8 semaines de vacances
Des conditions de travail selon la CCT dans le secteur parapublic vaudois
Un travail varié, riche en contact d’équipes dynamiques et pluridisciplinaires
Possibilité de formations continues intéressantes et variées afin de soutenir le développement de chacun-e
Une cafétéria institutionnelle
Lieu de travail : Yverdon-les-Bains et environs
Délai de postulation :
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet (avec documents usuels et un extrait récent du casier judiciaire) par mail uniquement : Écrire un email (Il ne sera répondu qu’aux personnes correspondant au profil). Pour tout renseignement, Madame Martinet, directrice adjointe, prévention et parascolaire se tient à disposition au jidebfef52a jit0728a jiy26a