2 Infirmiers-ères-chefs-fes d'unité de soins (ICUS) / 2 Stationsleiterinnen/Stationsleiter
- Entreprise
- hôpital fribourgeois
- Lieu
- Fribourg
- Date de publication
- 28.11.2024
- Référence
- 4681222
Description
L’hôpital fribourgeois (HFR) s’engage au quotidien pour la santé de la population. Actif sur plusieurs sites, il offre une gamme complète de soins stationnaires et ambulatoires de haute qualité, en plaçant le bien-être des patients au cœur de ses préoccupations. Engagement, solidarité et respect constituent les valeurs essentielles de ses 3600 collaboratrices et collaborateurs.
Afin de compléter son équipe déjà en place, la direction des soins recherche pour les unités des soins intensifs de l'HFR Fribourg – Hôpital cantonal,
Das freiburger spital (HFR) engagiert sich tagtäglich für die Gesundheit der Bevölkerung. Es ist an mehreren Standorten tätig und bietet eine breite Palette an qualitativ hochwertigen Dienstleistungen im stationären und ambulanten Bereich. Das Wohl der Patientinnen und Patienten steht dabei stets im Mittelpunkt. Engagement, Solidarität und Respekt: An diesen Werten orientieren sich unsere 3600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Um das bestehende Team zu ergänzen, sucht die Pflegedirektion für die Intensivpflege am HFR Freiburg – Kantonsspital,
2 Infirmiers-ères-chefs-fes d'unité de soins (ICUS) /
2 Stationsleiterinnen/Stationsleiter
Votre mission :
- conduire l’équipe soignante, en autonomie et se positionner comme leader
- collaborer étroitement avec l’équipe de l’encadrement soignante et le corps médical
- participer activement aux soins et assurer la qualité des prestations dispensés aux patient-e-s
- gérer la formation pratique EPD ES / SC en collaboration avec le centre de formation des soins
- participer activement au travail interprofessionnel dans un esprit constructif et transmettre les informations nécessaires aux membres de l’équipe, à l’infirmier-chef du départememt et aux médecins afin de garantir une bonne communication
- conduire des projets d’amélioration, en collaboration avec l’infirmier-ère clincien-ne, et mener à bien les objectifs du service
Votre profil :
- Bachelor of Science HES-SO en soins infirmiers ou titre jugé équivalent et reconnu par la Croix-
Rouge Suisse - titre d’expert-te en soins intensifs
- expérience confirmée au sein d’un service de soins intensifs (minimum 3 ans)
- diplôme de management de proximité ou formation jugée équivalente
- avoir un sens des priorités et capacité à gérer l'imprévu
- qualités relationnelles, sens de la communication et de la négociation
- attitude proactive, dynamique et flexible
- maîtrise de la langue française ou allemande avec de bonnes connaissances de l’autre langue
Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Renseignements : M. B. Faglia, Infirmier Chef du Département Médecine aigüe et Pédiatrie HFR, Tél : 41 26 306 33 20
Délai de postulation : 15 janvier 2025 (date limite de réception des dossiers).
Postulez ici !
Réf : HFR-MTS-244802
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Aufgaben
- Sie leiten des Pflegeteam selbstständig und mit Führungsgeschick.
- Sie arbeiten eng mit dem Führungsteam der Pflege und der Ärzteschaft zusammen.
- Sie wirken selbst aktiv in der Pflege mit und übernehmen die Verantwortung für die Qualität der Pflegeleistungen.
- Sie leiten den praktischen Teil der NDS-HF- und der Überwachungspflege-Ausbildung in Zusammenarbeit mit dem Berufsbildungszentrum Pflege.
- Sie beteiligen sich konstruktiv und aktiv an der disziplinübergreifenden Tätigkeit und leiten die erforderlichen Informationen an die Teammitglieder, die Departementsleitung Pflege und die Ärzteschaft weiter, um eine reibungslose Kommunikation zu gewährleisten.
- Sie führen in Zusammenarbeit mit der Pflegeexpertin oder dem Pflegeexperten Projekte zur Verbesserung der Abteilung durch und setzen die Ziele der Abteilung um.
Profil
- Bachelor of Science FH in Pflege oder gleichwertiger, vom SRK anerkannter Abschluss
- Dipl. Expertin/Experte Intensivpflege NDS HF
- Ausgewiesene Erfahrung auf einer Intensivstation (mind. 3 Jahre)
- Management-Grundausbildung oder gleichwertige Ausbildung
- Fähigkeit zur Prioritätensetzung und zur Bewältigung unvorhergesehener Situationen
- Sozialkompetenz, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
- Proaktive und dynamische Einstellung, Flexibilität
- Deutsch oder Französisch mit guten Kenntnissen der anderen Sprache
Stellenantritt: sofort oder nach Vereinbarung
Auskunft: Herr B. Faglia, Departementsleiter Pflege, Akutmedizin und Pädiatrie HFR, T 41 26 306 33 20
Bewerbungsfrist: 15. Januar 2025 (letztes Eingangsdatum).
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Ref.:HFR-MTS-244802